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  • Jeff Dean盛赞姚班校友AI新研究,目前人已到Meta

    这个新范式,究竟突破在何处?

    11/15
  • Databricks呼吁美国AI行业拥抱开源:这是中国能够领先的关键因素

    这些创新大多是专有的,并未开放源代码

    11/15
  • 超越英伟达、谷歌!腾讯KaLM-Embedding开源模型斩获MTEB多语言榜单全球第一

    超越英伟达、谷歌!腾讯KaLM-Embedding开源模型斩获MTEB多语言榜单全球第一

    11/12
  • 曾称腾讯ACE反作弊会扫爆硬盘 华硕紧急道歉:错误描述、不实评价

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    11/05
  • 亚马逊裁员1.4万人精简层级 加大AI投入

    10/29
  • 亚马逊为“减少官僚作风”将裁员1.4万人,同时加大AI投入力度

    亚马逊为“减少官僚作风”将裁员1.4万人,同时加大AI投入力度

    10/29
  • 马斯克就天价薪酬方案硬刚特斯拉前员工:谁能替代我执掌公司?

    马斯克就天价薪酬方案硬刚特斯拉前员工:谁能替代我执掌公司?

    10/21
  • 高德上线扫街榜,不能全靠“导航”

    用脚投出“好口碑?”

    09/16
  • 记忆+分支,昨晚ChatGPT的一小步

    国内产品要怎么补课?

    09/06
  • 英特尔CFO吐露实情:美政府入股是怕公司出售芯片制造业务

    英特尔CFO吐露实情:美政府入股是怕公司出售芯片制造业务

    08/29
  • 小米15 Ultra、K80Pro/至尊首批次澎湃OS 3 Beta报名满员

    小米15 Ultra、K80Pro/至尊首批次澎湃OS 3 Beta报名满员

    08/29
  • 小米澎湃OS 3正式发布

    小米澎湃OS 3正式发布

    08/28
  • 因泄露韩国约一半人口的数据,SK电信被处以创纪录1348亿韩元罚款

    《国家网络安全法》核心目标是整合政府对网络攻击的应急响应机制

    08/28
  • OpenAI、Anthropic互评:GPT存在谄媚行为,Claude不易出现幻觉”

    除o3外,其他测试模型在一定程度上都存在谄媚行为

    08/28
  • 谷歌裁撤35%小团队管理层,精简层级、强调效率

    08/28
  • 谷歌裁撤35%小团队管理层,精简层级、强调效率

    08/28
  • 真我P4系列新机配置曝光 预计8月底发布 主攻海外市场

    realme P4 Pro 5G将接替此前发布的P3 Pro 5G,定位中端市场。

    08/08
  • 极氪9X技术解读,跨层级的领先

    7月9号,极氪在乌镇发布了极氪9X相关技术参数,从发布会的内容来看,极氪9X的产品力十分出色,甚至可以说是断崖式领先竞品。而在发布会现场,极氪官方公布了三种颜色,

    07/10
  • Anthropic重磅更新:Claude让每个人都能开发AI应用

    AI应用开发正式进入“零门槛”时代。

    06/26
  • 如何规划微分销商城系统开发分销层级方案!

    2.分销中间层级:作为连接一层级分销商与更高层级(如企业总部)的桥梁,微分销中间层级(如二层级、三层级分销商)应具备更强的组织管理和培训带团队能力。通过制定目标、优化团队结构、强化激励、技术创新和文化塑造,…

    06/13
  • 八大行动26条措施!看河南如何提升消费能力、意愿和层级

    《方案》关照到这部分群体的需求,在服务消费提质行动中提出提升托育消费、扩大养老消费、促进生活消费等,河南人的“带娃”、养老,今后将迎来更多高品质的选择。 鼓励旅游景区、度假区、休闲街区、工业遗产、博物馆等打造…

    05/28
  • 京东健康完善多层级的减重药品供应体系 响应全民体重管理需求

    会上,京东健康联合药企、医疗机构、行业协会发起“科学体重管理生态共建倡议”,倡导构建起“预防-诊疗-管理”全链条服务体系,共同响应《“体重管理年”活动实施方案》政策要求,为中国超重与肥胖人群提供高效、普惠、…

    05/16
  • 英特尔宣布裁员超20%重组计划,新CEO陈立武推动精简管理层级

    4月23日消息,英特尔正式确认,计划于本周内宣布一项重大重组方案,涉及裁员超过20%,旨在通过削减冗余管理层级、优化运营流程,并加速向以工程创新为核心的企业文化转型。陈立武在演讲中曾直言英特尔公司“创新速度落…

    04/24
  • 亚马逊CEO聚焦效率:削减管理层级,减少官僚主义、倡导创业精神

    亚马逊此前曾宣布一项计划,到 2025 年 3月底,将个人贡献者(专注于技术专长和项目执行)和管理者(负责领导团队并确保团队目标的实现)的比例提升到15%,这一举措旨在减少管理层级,提升团队灵活性。 针…

    03/22
  • 亚马逊CEO聚焦效率:削减管理层级,减少官僚主义、倡导创业精神

    亚马逊此前曾宣布一项计划,到 2025 年 3月底,将个人贡献者(专注于技术专长和项目执行)和管理者(负责领导团队并确保团队目标的实现)的比例提升到15%,这一举措旨在减少管理层级,提升团队灵活性。 针…

    03/22
  • 渝富控股受让渝富资本所持西南证券29.51%股权,精简股权架构、缩减管理层级

    蓝鲸新闻1月8日讯(记者 王婉莹)今日,西南证券(600369.SH)公告,重庆渝富控股集团有限公司(下称“渝富控股”)通过国有股权无偿划方式,受让取得让重庆渝富资本运营集团有限公司(下称“渝富资本”)持有…

    01/08
  • 国盛金控“三连板”背后:合并国盛证券获受理,吸收完成后公司管理层级将减少

    蓝鲸新闻12月13日讯(记者 王婉莹)日前,国盛金控(002670.SZ)公告称,证监会已受理公司吸收合并国盛证券事项的行政许可申请。 国盛金控曾指出,吸收合并完成后,公司管理层级将减少,将在节约管理成本的…

    12/13
  • 铭瑄全新升级PTM UI BIOS:基本全中文、交互层级不超过2层!

    铭瑄 Z890系列主板的PTM UIBIOS新版已正式发售。这一版本的BIOS的设计理念源于手机APP交互逻辑,通过PTM设计理念(PC To Mob…

    11/22
  • 铭瑄全新升级PTM UI BIOS:基本全中文、交互层级不超过2层!

    11月22日消息,随着Z890系列主板开始发售,铭瑄也是带来了全新升级的PTM UI BIOS。 PTM UIBIOS借鉴了手机APP的交互逻辑,采用PTM设计理念(PC To Mobile),将所有…

    11/22
  • 字节跳动推动平等文化:倡导“同学”称呼,消除层级感,打造开放沟通环境

    在2019年以后,所有新员工也都接受了新的随机工号,这一举措旨在消除因入职时间等因素对员工职业发展可能产生的潜在影响。同时,公司高管们也鲜少享有特殊待遇,如单独的办公室等,这进一步体现了公司对平等文化的深刻践…

    11/09
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