网7月4日讯（通讯员 李丽 记者 陈咏）如何将更多的“实验室成果”转化为驱动区域产业升级的强劲动能？2日，扬州工业职业技术学院启动“百名博士进企业 百项技术进企业”双百行动，以此给出创新答案。此前，扬州戎星电气有限公司实验室里，该校周杰博士团队与企业携手研发的螺旋电缆自动化产线研发项目，成功通过测试，标志着又一项科研成果即将从实验室走向生产线。

启动行动

据介绍，该行动旨在破解高校科研成果转化率低、企业技术难题攻关难的现实困境，打通产学研深度融合的“最后一公里”。“服务地方产业发展、深化产教融合是职业院校的应有之义。”扬州工业职业技术学院校长倪永宏阐述了行动初衷：“‘科研双百行动’就是要推动学校智力资源与企业实际需求深度耦合，让博士教师带着技术成果和研发能力扎根企业生产一线，让科技创新成果真正在车间‘开花结果’”。

如何打消企业顾虑，激发合作意愿？该校副校长徐华道出关键：“我们创新实施‘先服务后付费’的合作模式，先让博士进场解题，见效后再谈经费，用实际行动让企业看到了学校的诚意和实力，为后续深度合作奠定坚实基础。”

扬州市科技局局长陈江伟对此给予高度评价：“‘科研双百行动’是推动高校科技成果转移转化的积极探索，也是助力扬州产业科创名城建设的务实举措。期待学校为扬州高质量发展提供更坚实的科技和人才支撑。”

记者了解到，“科研双百行动”的实施得益于该校近年来在产教融合领域的深耕细作。学校牵头组建了4个产教融合共同体和1个省级市域产教联合体以及全国性职教集团，有效汇聚政府、企业、高校等多方资源，促进产业协同创新。同时，学校还打造了“博士团队+科技副总+工程技术中心”的立体化科研创新体系，为“科研双百行动”提供了强有力的人才和技术保障。

现场签约

当天启动会上，首批15名博士教师代表与合作企业现场签订了入驻协议。根据计划，未来三年，该校将重点围绕扬州市“613”现代产业体系发展需求，派出100名以上博士教师入驻企业开展技术开发、咨询等科技服务，推动100项以上科技成果在企业落地转化。

校对 潘政