8月26日下午,抖音集团副总裁李亮在社交平台发文辟谣,称近期一篇题为《“人均7个月就走”,工龄争议背后,藏着字节跳动哪些组织秘密》的文章中“人均7个月就走”的说法是谣言。
此前,字节跳动在7月底的全员会上已辟谣“字节人均在职7个月”的传闻,数据显示在职员工司龄中位数为2.9年,平均数为3.0年;离职司龄中位数为2.5年,平均为2.6年。此外,2024年字节跳动高绩效员工离职率约5%,3-2及以上职级晋升占比提升40%。李亮还指出,该评论文章存在多处AI幻觉,疑似为AI创作。
8月26日下午,抖音集团副总裁李亮在社交平台发文辟谣,称近期一篇题为《“人均7个月就走”,工龄争议背后,藏着字节跳动哪些组织秘密》的文章中“人均7个月就走”的说法是谣言。
此前,字节跳动在7月底的全员会上已辟谣“字节人均在职7个月”的传闻,数据显示在职员工司龄中位数为2.9年,平均数为3.0年;离职司龄中位数为2.5年,平均为2.6年。此外,2024年字节跳动高绩效员工离职率约5%,3-2及以上职级晋升占比提升40%。李亮还指出,该评论文章存在多处AI幻觉,疑似为AI创作。
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