近日，针对“一公司招聘前台被收费”一事，BOSS直聘客服表示根据市场供求关系判定，被判定为竞招职位并付费发布后，该职位的招聘信息存在30天有效期。

据媒体报道，有公司HR在BOSS直聘发布“前台”的招聘信息时，被提示“该职位竞争激烈，属于竞招职位，所有BOSS均需付费发布”。还有HR称，招聘洗碗工、服务员与水吧员这类基础岗位时，也被系统判定为竞招职位。

对此，九派新闻询问BOSS直聘客服，客服称，“竞招职位与普通职位是由系统根据市场供求关系自动判定。若当地发布同类职位招聘的BOSS数量较多，并长期处于供不应求状态的职位，会被列为竞招职位。若发布此类职位的BOSS少，期望做此类工作的求职者比较多，竞争没有那么激烈，一般会被判定为普通职位。”

此外，竞招职位还分为基础版与畅聊版。购买基础版后，HR每日可查看20位求职者信息，与10位求职者主动沟通。购买畅聊版后，则每日无限次查看求职者信息，主动沟通次数上升至50位。

值得注意的是，该客服称付费发布后，该职位的招聘信息存在30天有效期，若到期后该职位仍被判定为竞招职位，则需重新付费发布。

天眼查App显示，Boss直聘关联公司北京华品博睿网络技术有限公司成立于2013年12月，法定代表人为张雪，注册资本1000万人民币，经营范围包括技术推广服务、计算机系统服务、软件开发等，由赵鹏、岳旭共同持股。

对外投资信息显示，该公司对外投资13家企业，其中9家处于存续状态，包括海南华品博睿网络技术有限公司、北京直品文化传播有限公司、北京四态体育管理有限公司等。法律诉讼信息显示，该公司涉及多起诉讼案件，案由涉及合同纠纷、网络服务合同纠纷等。