近日，亚马逊CEO安迪贾西（Andy Jassy）在采访中表示：过去二三十年靠人力堆积的许多工作，未来将不再需要这么多人从事这些岗位。他在采访中承认，产业界正经历一场深刻的“转型期”。

安迪贾西

据CNMO了解，贾西以云解决方案架构师为例，指出这个职位在15年前根本不存在，如今却有数以万计的从业者。然而，人工智能会带来哪些具体的新工作岗位，目前尚不明朗。还有报道称，AI确实推高了特定工程类岗位的需求，并为训练数据创造了新市场，但此前备受热议的“AI提示工程师”等职业设想已逐渐沉寂。

贾西对AI取代人力的判断早有端倪。在去年6月致员工的备忘录中，他写道：“预计未来几年，随着全公司广泛应用AI带来效率提升，整体企业员工规模将会缩减。”今年1月，他在达沃斯世界经济论坛期间再次表示，未来将因人工智能创新而继续缩减员工规模。“如果你想想人工智能和智能体将如何让你完成编程、客户服务、研究和分析工作。”

亚马逊的举措反映了大型科技公司的广泛趋势。出于企业文化和效率转变的理由，亚马逊去年10月裁员1.4万人，今年1月又在大规模裁员中削减了约1.6万个岗位，以减少官僚主义。微软去年表示将裁减约1.5万个职位，其CEO萨提亚纳德拉（Satya Nadella）告诉员工，公司需要专注于人工智能转型。meta也基于人工智能的发展裁员，去年其风险组织的员工被告知，他们的职位正被自动化取代。