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  • 广告语引众怒 罗技中国深夜致歉:短视频组扣除全部绩效

    03/27
  • 三星面临史上最大罢工:6.6万人投票,93.1%赞成

    三星面临史上最大罢工:6.6万人投票,93.1%赞成

    03/18
  • 欢迎来到“大完蛋时代”:公司拿AI当借口裁员,这三类人反而吃香了

    AI时代,你准备好了吗?

    03/14
  • 蔚来拟授予李斌特定绩效目标股份激励,全部归属需净利超60亿美元

    03/10
  • IMAX CHINA(01970.HK)授出85.5万份受限制股份单位及35.7万份绩效股份单位

    03/09
  • ​安全领域的“绩效核定”:Anthropic Claude 两周内挖出 Firefox 22 个漏洞

    03/09
  • 周志华院士:建议纠正盲目跟风“大模型解决一切”的误区

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    03/09
  • 谷歌授予CEO皮查伊高达6.92亿美元薪酬方案 绩效考核曝光

    未来三年,皮查伊还将获得8400万美元的限制股。

    03/07
  • 黄仁勋新财年目标绩效奖金曝光 与英伟达营收挂钩

    黄仁勋2025财年的总薪酬为4990万美元

    03/07
  • 三星电子再度遭遇劳资谈判破裂,OPI绩效成分歧关键点

    三星电子再度遭遇劳资谈判破裂,OPI绩效成分歧关键点

    03/06
  • 罗平锌电(002114.SZ):拟投资建设重点行业环保绩效等级提升项目

    02/27
  • 全员 AI 化!谷歌强化绩效考核:非技术岗位不使用 AI 将影响评分

    02/27
  • OpenAI任命新首席人力资源官Arvind KC,结束该岗位半年空缺

    OpenAI任命新首席人力资源官Arvind KC,结束该岗位半年空缺

    02/25
  • Meta官宣今年不裁员低绩效员工,却悄悄优化元宇宙部门

    随后在2025年初,Meta如期启动裁员,淘汰了公司5%的员工,当时官方称此举是为了聚焦核心业务,优化人员结构。 业内分析认为,Meta今年放弃5%绩效裁员机制,可能与公司当前战略重心调整相关,相较于全面淘汰…

    02/19
  • Meta官宣今年不裁员低绩效员工,却悄悄优化元宇宙部门

    随后在2025年初,Meta如期启动裁员,淘汰了公司5%的员工,当时官方称此举是为了聚焦核心业务,优化人员结构。 业内分析认为,Meta今年放弃5%绩效裁员机制,可能与公司当前战略重心调整相关,相较于全面淘汰…

    02/15
  • Meta官宣今年不裁员低绩效员工,却悄悄优化元宇宙部门

    随后在2025年初,Meta如期启动裁员,淘汰了公司5%的员工,当时官方称此举是为了聚焦核心业务,优化人员结构。 业内分析认为,Meta今年放弃5%绩效裁员机制,可能与公司当前战略重心调整相关,相较于全面淘汰…

    02/15
  • Meta官宣今年不裁员低绩效员工,却悄悄优化元宇宙部门

    02/14
  • 蚂蚁CEO韩歆毅发全员信:拒绝小胜即安,推出AI特别激励方案

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    02/02
  • 绩效未达成,星巴克CEO失去奖金4.5亿元

    01/28
  • 人均64万元!内存巨头发放巨额年终奖:创历史纪录 部分员工能拿94万元

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    01/20
  • 每人64万元!外媒:SK海力士绩效奖金创新高

    01/20
  • 芯片巨头官宣巨额年终奖!人均64万元,创公司历史最高纪录,其股价去年涨幅达275%

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    01/20
  • 三星半导体业务部门将获得高额绩效奖励 接近半年工资

    01/18
  • 三星半导体业务部门将获得高额绩效奖励 接近半年工资

    01/18
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    01/16
  • Meta一边挥刀赶走老白兔,一边改绩效发甜枣

    01/14
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    01/20 13:53

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