2026年3月29日，xAI最后一位联合创始人罗斯·诺丁移除X平台员工认证，正式离职。

至此，这家由马斯克于2023年7月创立、集结11位全球顶尖AI科学家的公司，创始团队全员出走，仅剩马斯克一人坚守。

这支曾被称为“AI全明星”的队伍，汇聚了OpenAI、DeepMind等机构的核心人才，成立之初就喊出“挑战OpenAI”，一度被视为全球AI第三极。

但不到三年时间，从“11罗汉”一步步分崩离析，最终只剩马斯克“孤家寡人”宣称“要从头开始构建”。

xAI这场人事地震的根源，早已藏在Grok每一次迭代的冲突之中。

Grok开局：高光和仓促

2023年7月，xAI横空出世，背后是马斯克无与伦比的号召力集结的AI领域的“梦之队”：吉米·巴主导模型优化，他是Adam 优化器联合作者，AI 领域引用量最高论文之一，前 DeepMind 骨干巴布什金负责Grok核心架构，吴宇怀支撑数学推理能力，张国栋、戴子航则分管编程、图像生成产品线。

2024年3月，Grok-1正式发布，主打“实时数据、无过滤发言”，深度绑定X平台数据，快速出圈。

但实际上，这款产品从诞生起，就埋下了分裂的种子——马斯克追求“快速破圈”，而团队更看重AGI的长期研发与技术严谨性。虽然喊着“打造安全AGI”的口号，但Grok却多次擦边，目前更因情色泛滥问题被多国禁止和警告。

Grok迭代：冲突升级

Grok从1到3的迭代过程中，xAI团队的矛盾也一次次升级。

2024年底，Grok-2上线前夕，马斯克强硬要求其“全面放开内容限制”，对标X平台的“言论自由”，允许生成争议性内容，以此提升用户活跃度。

但巴布什金带领的安全团队坚决反对，认为必须强化安全过滤，避免虚假信息扩散。

双方爆发激烈争执。最终，马斯克强行拍板，安全团队被边缘化。

之后，巴布什金曾公开吐槽“AI公司不给工程师足够休息，系统可靠性只会大打折扣”，暗指xAI的高压环境。

2025年初基础架构主管凯尔·科西奇率先离职加入OpenAI，拉开了，xAI离职潮的序幕。

2025年中，Grok-3发布，数学推理能力有所提升，但团队与马斯克的矛盾彻底激化。

一方面，团队主张优化MoE架构、提升算力效率，而马斯克坚持“大力出奇迹”，疯狂采购20万枚H100显卡，导致训练成本飙升至30亿美元，算力严重浪费。

另一方面，马斯克突然要求70%的研发资源转向特斯拉FSD，让Grok迭代陷入停滞，媒体报道称，当时xAI团队就曾抱怨“我们成了特斯拉的外包工具人”。

更极端的是，马斯克定下“18个月超越GPT-5”的KPI，要求核心成员每周工作120+小时。

高压的结果，是张量程序理论专家杨格因莱姆病恶化离职，杨格称，自己可能很早就患上了莱姆病，“但是在全力以赴创建xAI、长期透支身体、削弱免疫系统之后，症状才开始显现”。

SpaceX收购xAI：矛盾爆发

而让xAI创始团队彻底分崩离析的，是今年2月马斯克主导的那场收购。

2026年2月，SpaceX全资收购xAI，合并后的新公司估值高达1.25万亿美元，SpaceX成为全球估值最高的非上市企业之一。

而被收购的xAI估值约为2500亿美元，成为SpaceX“附庸”：AGI研发被放弃，转向太空算力、星际AI与特斯拉协同。同时，xAI创始团队的股权被稀释、话语权丧失，从公司的“联合创始人”降为普通部门负责人。

吴宇怀、吉米·巴相、xAI核心技术人员戴子航、Grok Code负责人张国栋先后宣布离开。3月底，xAI最后两位联合创始人曼努埃尔·克鲁瓦斯、罗斯·诺丁也离场。

至此，这支曾被称为“AI全明星”的梦幻团队，彻底清零。

xAI创始团队清零，马斯克的AI帝国也遭遇重创，与OpenAI、谷歌的差距进一步拉大。

但马斯克已经有了重建的计划。在xAI联合创始人密集离职的时候，马斯克表示：“xAI第一次没搭对，所以正在从地基开始重建。”

这句话不仅无情否认了xAI团队三年的工作，还昭示了马斯克在AI领域未尽的野心。

新的xAI是会沿着马斯克的规划顺利发展，还是再次重复工程管理与科研理想对立的冲突？我们将持续关注。