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36氪首发 | 核心团队来自微软,获近亿投资,要打通AI进厂最后一公里

IP属地 中国·北京 36氪 时间:2026-04-25 13:06:53

作者丨欧雪

编辑丨袁斯来

硬氪近日获悉,工业智能体及高价值应用公司——智用开物已完成近亿元天使+轮融资。本轮由老股东瑞枫资本领投,创享投资跟投,同时获得战略级客户立讯精密家族办公室及高管团队的战略投资。资金将主要用于建设全球首个面向产业的“工业语义引擎”及制造业高价值岗位智能体研发。

这已是智用开物过去一年内的第三轮融资。2025年,公司先后完成由瑞枫资本、豫资涨泉及上市公司制造业数字化龙头企业赛意信息的投资。

智用开物2024年1月成立于广州,专注于通过“工业语义引擎+工业级多智能体系统”,将复杂的工业知识转化为AI可解析、可执行的逻辑,降低AI在工业场景的落地门槛。

硬氪获悉,智用开物的核心团队带有浓厚的“微软基因”。CEO管震曾任微软中国首席技术顾问,是国内知名人工智能应用专家,COO赵铭曾任微软全球CTO办公室首席架构师,CTO张善友是连续20届微软最有价值专家和腾讯架构师名人堂成员;团队其他核心成员也均来自微软、阿里、腾讯、IBM等企业。

与市面上多数停留在数字化层面的软件公司不同,智用开物已真正深入产线。公司产品能原生支持OPC UA等工业协议(基于C#语言),实现毫秒级响应;其多智能体系统已能协同产线上的机械臂与机台,完成复杂任务的自主规划、调度与智能工艺优化协作。

本轮资金将重点用于深化工业级多智能体操作系统 Agent Foundry的技术迭代,构建由“工业语义引擎(ontology & Harness)”支撑的底座,并以此驱动“岗位智能体(NCREW)”在多个高价值工业场景的规模化应用。

目前,智用开物已形成三大产品矩阵:一是多岗位智能体:面向企业终端用户的标准AI员工产品。企业无需投入大量资源从AI基础开始研究,只需上传岗位SOP等资料,智能体便可通过自学习,在“N分钟”内完成上岗适应多任务。岗位智能体(NCREW)并非简单的对话机器人,而是基于企业SOP和工业逻辑自进化的“虚拟员工”。在特定场景下,其综合协同效能可提升数倍,并实现7x24小时的无间断精确执行。单个岗位智能体效能相当于6-10名人类员工。

二是工业制造领域的人工智能可赋能的高价值场景产品,基于和链主企业的产业私有化数据和场景的挖掘,在ICT,装备制造,汽车产业中的BOM管理,APS排产,供应链预测及管控等领域广泛服务客户。

三是多智能体操作系统“领航navi”+工业语义引擎的黄金底座:语义引擎承载企业核心业务逻辑、裁决机制与领域机理的“中枢大脑”。它解决不同系统间数据语义不一的问题,将隐性工业知识结构化,确保AI的输出符合制造规范与工艺约束,是实现智能体跨企业快速迁移的关键。多智能体操作系统,负责复杂任务的理解拆解、多智能体协同规划、动态调度与自我反思迭代,支撑智能体的全生命周期演化。


Navi劳动力智能体市场(图源/企业)

管震告诉硬氪,智用开物的价值已在头部客户处得到充分验证。以本轮战略投资方立讯精密等链主为例,智用开物的智能体已在其多条产线深度应用。

成果包括:单个AI排产员效能相当于六名人类员工;SOP自动化率达到80%;潮汐用工上岗培训时间从1.5天缩短至2小时;产线异常处理速度提升8倍;设备维护效能提升40%。接下来,公司计划今年内推出多款通用岗位智能体,覆盖工业企业中研发、排产、供应链风险、质量等核心场景。此外,公司将持续深化与多个产业链主企业的合作,共同推进装备制造,汽车零部件、精密电子加工等产业的工业语义引擎标准制定。

以下为硬氪与智用开物CEO管震的访谈节选:

硬氪:与互联网大厂及传统软件公司相比,智用开物的核心优势是什么?

管震:大厂的最佳商业模式是卖算力和模型,很难为单一工厂定制产线逻辑,边际成本太高。传统软件公司则有历史包袱,要自研多智能体系统投入巨大,容易失败。我们的优势在于三点。第一,真上产线。我们原生支持工业协议,无需转译,能实现毫秒级响应,这在工业现场很关键。第二,工业语义引擎。我们把80%的通用工业逻辑模型化,剩下20%的个性化知识由AI自学习,实现跨企业快速迁移,同时,我们利用Harness框架对工业流程进行了物理约束,这意味着AI不会产生“幻觉”,它的每一个动作都符合安全和工艺规范。这是我们敢说“半小时上岗”的底气。第三,多智能体协同。我们不仅做单点任务,更让产线上的机械臂、机台、质检系统像团队一样自主协作。检验标准很简单——你是不是真上了产线,能不能当6个人、10个人用。

硬氪:工业场景高度定制化,你们如何实现标准化和规模化?

管震:这正是我们今年主攻的方向。我们推出“岗位智能体”这种标准产品,企业不需要从选模型、买服务器开始。你只需告诉AI这个岗位是干什么的,上传SOP、历史数据等资料,它会通过自学习在半小时到几小时内完成上岗适应。我们把这套能力拆解为“工业语义引擎”——它把80%的通用逻辑预先抽象好,剩下20%的个性化部分用解析器自动对齐。就像一个人类员工入职,熟悉一下系统就能干活。我们不是在卷模型参数,我们是在卷工业逻辑的解析深度。大厂做的是“通才”,我们做的是“闭环的专才”。

硬氪:智用开物的商业化路径是怎样的?

管震:我们分三步走。第一步,服务大型链主企业,提供平台加高价值场景打造,目前已服务立讯精密等头部客户。第二步,与ISV(独立软件开发商)深度合作,帮助他们的传统软件升级为AI原生应用。第三步,面向中小企业推出标准化的岗位智能体,通过分销渠道快速覆盖。2026年,智用开物将通过“链主引领、ISV赋能、渠道下沉”三位一体的商业策略,实现业务的规模化爆发。目前公司合同额已呈现十倍级增长趋势,预计未来两年内将覆盖超千家制造业企业。

投资方观点:

瑞枫资本董事长令西普:瑞枫此次加码,核心在于我们对“无赋能,不投资”的贯彻执行。不同于财务投资人,瑞枫依托独有的产业生态圈及链主企业资源,持续为智用开物提供真实的工厂场景与一线需求。瑞枫始终通过产业一手信息筛选项目、判断项目、赋能投后项目,此次作为老股东追加投资,是对智用开物在链主企业落地能力的高度认可,更是瑞枫构建“产业生态圈”的战略延续,旨在通过资本与资源的双重加持,推动被投企业从技术验证走向规模化商业落地。

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