奖励少数人暴富，裁掉1500人
Meta将向表现最优秀的员工发放最高可达基础奖金300%的奖励
字节跳动加大人才投入：2025年奖金投入提升35%，调薪投入上涨1.5倍
关于得物的各种“传言”，我们跟厂友聊了聊
网络上有任正非独自在机场出差的照片，很多人奇怪他这么大的老板怎么没有带保镖、助理、司机什么的，“我要有专车司机，董事长就得有，董事长有，这帮公司高层EMT成员就有，EMT有，那些大大小小的官也就不平衡了，华…
公司对外表示，这轮裁员旨在淘汰低绩效员工，但内部文件显示，Meta 人才体验总监 Hillary Champion 上月发给管理层的指引允许他们在低绩效员工数量不足时，将部分高绩效评级的员工也纳入裁员名单。他…
来源：新浪科技 【#微软回应裁员#：关注高绩效人才】据 Business Insider 今日报道，知情人士透露，微软正在计划近期裁员，作为裁员计划的一部分，公司将对表现不佳的员工进行更严厉的审查。公司致力于…
微软 2025 财年第一季度（即自然年 2024 年第三季度）营收为 655.85 亿美元（IT之家备注：当前约 4809.4亿元人民币），与去年同期的 565.17 亿美元相比增长 16%，不计入汇率变…
1 月 8 日消息，据 Business Insider今日报道，知情人士透露，微软正在计划近期裁员，作为裁员计划的一部分，公司将对表现不佳的员工进行更严厉的审查。 微软发言人称，微软关注高绩效人…
最新调整为，字节跳动上调了年终激励的月数上限，即拿到较好绩效的员工，相比以往的同等绩效，可能获得更多月数的绩效期权激励。 另据媒体报道，自2017年以来，字节跳动每年两次向员工提供期权回购机会，上半年与下半…
2024全年绩效评估将在2025年1月正式启动，新激励方案也将对应投入使用。 结构变化：新方案由现金和期权/RSU共同构成。 在现有方案基础上加大激励，综合绩效M+及以上的同学，激励月数上限有所提升（以此计算…
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